Head of Retention

Head of Retention

თბილისი

სრული განაკვეთი

"ILARIA" არის საკონსულტაციო კომპანია, რომელიც უზრუნველყოფს HR გადაწყვეტილებების სრულ სპექტრს და პროცესების გაციფრულებას ჩვენ მიერ შექმნილი სისტემით. ILARIA-ში HR ექსპერტების გუნდი გთავაზობთ სერვისებს, რომლებიც აუცილებელია თქვენი ორგანიზაციის წარმატებისთვის: HR აუთსორსინგი და რეკრუტინგი, პროგრამული უზრუნველყოფა, ბაზრის კვლევა.

კომპანია "ILARIA" ეძებს „Head of Retention"-ს პარტნიორი კომპანიისთვის, რომელიც ოპერირებს iGaming ინდუსტრიაში.

პოზიცია: "Head of Retention"

სამუშაო ფორმატი: ადგილზე (ოფისიდან) / ჰიბრიდული

მდებარეობა: თბილისი, ნინოშვილის ქუჩა

სამუშაო საათები: სრული განაკვეთი

ხელფასი: 5000-7000$ Net

ვაკანსიების რაოდენობა: 1

ძირითადი ფუნქცია-მოვალეობები:

  • მომხმარებელთა შენარჩუნების (Retention) კამპანიების სრული ციკლის (End-to-End) მართვა: სეგმენტაციის განსაზღვრა, მომხმარებლის გზის (Customer Journey) დაგეგმვა, საკომუნიკაციო ტექსტების მომზადება, ტრიგერების კონფიგურაცია, ხარისხის კონტროლი (QA) და რეპორტინგი;

  • კაზინოს მიმართულების კამპანიების მართვა: ახალი თამაშების ჩაშვება (Launch), ტურნირები, ფრისპინების (Free Spins) აქციები, რეაქტივაციის კამპანიები და VIP მომხმარებელთა ლოიალობის ზრდა (Nurturing);

  • სპორტული ბეთინგის კამპანიების მართვა: მატჩის დღის (Match Day) ტრიგერები, აკუმულატორების (Express/Combo) პრომოაქციები, Live (In-Play) შეთავაზებები და კონკრეტულ სპორტულ მოვლენებზე მორგებული რეაქტივაციის კამპანიები;

  • კაზინოსა და სპორტბუქის (Sportsbook) მიმართულებით კამპანიების დეტალური, სტრუქტურირებული და სრულყოფილი კალენდრის წარმოება;

  • კამპანიების გაშვება მრავალარხიანი კომუნიკაციის გამოყენებით (WhatsApp, SMS, Push, Telegram, On-Site შეტყობინებები და Email) - თითოეული მომხმარებლის სეგმენტისთვის ოპტიმალური არხის შერჩევით;

  • შეტყობინებების სიხშირის ლიმიტებისა (Frequency Capping) და არხების პოლიტიკის მართვა მომხმარებელთა საინფორმაციო გადატვირთვისა (Fatigue) და სპამის თავიდან ასაცილებლად;

  • Retention კამპანიების ფინანსური მოდელირება და წინასწარი შეფასება (pre-analysis): მოსალოდნელი კონვერსიის, ბონუსების ხარჯის, ფსონების ბრუნვის (Turnover/Volume) და ბიზნესის მომგებიანობაზე (ROI) საერთო გავლენის პროგნოზირება და ანალიზი;

  • ფაქტობრივი შედეგების შედარება პროგნოზირებულ მაჩვენებლებთან და მიღებული მიგნებების (Insights) გამოყენება მომავალი შეთავაზებების ოპტიმიზაციისთვის. თითოეული კამპანიის დასრულების შემდეგ პოსტ-ანალიზის (Post-Campaign/Post-Mortem) ანგარიშების მომზადება;

  • A/B ტესტირების მუდმივი და სისტემური წარმოება: მონაცემთა რანდომიზაცია, საკონტროლო (Holdout) ჯგუფების მართვა, ტესტის შეჩერების წესების (Stopping Rules) განსაზღვრა და შედეგების სტატისტიკური მნიშვნელოვნების (Statistical Significance) შეფასება;

  • კამპანიების ეფექტურობის ანგარიშგება ყოველკვირეულ საოპერაციო შეხვედრებზე (Ops Sync), ძირითადი მეტრიკების (KPIs) მიხედვით: Open Rate, CTR, კონვერსია, წვლილი წმინდა შემოსავალში (NGR), Retention და რეაქტივაციის მაჩვენებლები;

  • ხელოვნური ინტელექტის (AI) ხელსაწყოების ინტეგრირება საოპერაციო პროცესებში: ქოფირაითინგის, სეგმენტაციის ლოგიკის შექმნის, A/B ტესტირების ვარიაციებისა და მულტიენოვანი თარგმანების ხარისხის კონტროლის (QA) ოპტიმიზაცია და დაჩქარება;

  • თითოეული კამპანიის ლოკალიზაციისა და კულტურული ადაპტაციის უზრუნველყოფა სამიზნე ბაზრებისა და ენობრივი სპეციფიკის გათვალისწინებით.

გამოცდილება, განათლება და უნარები:

  • 3+ წლიანი პრაქტიკული გამოცდილება მომხმარებელთა შენარჩუნების (Retention), CRM ან Lifecycle მარკეტინგის მიმართულებით iGaming ინდუსტრიაში ან მაღალი სიხშირის ტრანზაქციების მქონე (High-Frequency) სამომხმარებლო პროდუქტების სფეროში;

  • მრავალარხიანი (Omnichannel) მარკეტინგის გამოცდილება: კამპანიების ეფექტური მართვა და კოორდინაცია სხვადასხვა არხებში, მათ შორის: WhatsApp, SMS, Push, Telegram და On-Site შეტყობინებები;

  • კომერციული და ანალიტიკური აზროვნება: ძლიერი ფინანსური ალღო - შეთავაზებების თვითღირებულების (Costing) ზუსტი გათვლა, ბონუსების ფინანსური რისკების (Bonus Exposure) მოდელირება და კამპანიების ეკონომიკური მიზანშეწონილობის დასაბუთება დაინტერესებულ მხარეებთან (Stakeholders);

  • ორგანიზებულობა და დეტალებზე ორიენტირებულობა: მკაცრ ვადებში (Deadlines) ეფექტურად მუშაობისა და ერთდროულად რამდენიმე მიმართულების (Verticals/Products) მრავალამოცანიან რეჟიმში (Multitasking) მართვის უნარი;

  • მომხმარებლის სასიცოცხლო ციკლის (Lifecycle) სიღრმისეული ცოდნა: მომხმარებლის გზის (Customer Journey) მართვა - პირველი დეპოზიტიდან (FTD) რეაქტივაციის ეტაპამდე. ბიზნეს მეტრიკებზე (KPIs) ორიენტირებული ავტომატიზებული ნაკადების (Automation Flows) შემუშავების გამოცდილება;

  • A/B ტესტირებისა და ექსპერიმენტების მეთოდოლოგიის ფლობა: საკონტროლო (Holdout) ჯგუფების მართვა და მიღებული შედეგების სტატისტიკური მნიშვნელოვნების (Statistical Significance) განსაზღვრა.

დაინტერესების შემთხვევაში გთხოვთ, გამოგვიგზავნოთ რეზიუმე ელექტრონულ ფოსტაზე: vacancy@ilaria.ge. გთხოვთ, აუცილებლად მიუთითოთ ვაკანსიის დასახელება - „Head of Retention“.

გთხოვთ, გაითვალისწინოთ, რომ დაკავშირება მოხდება მხოლოდ გასაუბრებისთვის შერჩეულ კანდიდატებთან. 


გისურვებთ წარმატებას!

Choose File

გაამარტივეთ HR პროცესები და მართეთ თქვენი გუნდი უფრო ეფექტურად

გაამარტივეთ HR პროცესები და მართეთ თქვენი გუნდი უფრო ეფექტურად

შეავსეთ ფორმა

WhatsApp

© 2026 - Ilaria - All rights reserved.
© 2026 - Ilaria - All rights reserved.

Crafted @

Crafted @